新励成企业内训培训机构专注于为企业提供咨询式培训与体验式训练服务，新励成《企业内训》课程，借鉴国内外先进咨询培训体系，以企业的需求为导向，为企业量身定制内训课程，为企业指引前进的方向，推动企业发展成长。
企业内训简介
在社会经济快速发展、市场竞争日益激烈的现在，企业想要在现代社会的竞争中立于不败之地，就需要重视对员工的培训,企业内训是推动企业向上发展的重要手段之一。 由此，新励成企业内训机构应运而生。
新励成企业内训机构成立于2005年12月，专注于为企业提供咨询式培训与体验式训练服务。借鉴国内外先进咨询培训体系，以企业的需求为导向，为企业量身定制内训课程。
新励成企业内训机构不断开拓创新，为企业指引前进的方向，助力发展，使企业在经济浪潮中处于不败之地，越做越强!核心价值观:诚信、专业、服务、共赢!
卡迈恩·加洛说：思想是 21 世纪的货币。那么，演讲自然就成了 21 世纪的运钞车。
奋斗在 21 世纪的朋友们，这样的运钞车，想要一个吗？
当然想要了。
但是，这么多年了，为何这个想法始终都处于 “想” 的阶段呢？不要忙着责怪自己。这次，我们换个角度思考。
或许是因为，这么多年，竟然没有人这样教你演讲。
好吧，那就来看看我是怎么教你演讲的吧！
李敖说：问我钦佩谁，我去照镜子。
也许你并不钦佩自己，但还是要请你去照一下镜子，毕竟，你才是演讲的主角。看一下镜子里的自己，从上到下，分别是头、眼、嘴、手、心、脚。好了，现在，我就分别以这六个部分为主题来教你该怎么完成一场精彩的演讲。
◆头 ◆
古人言：巧妇难为无米之炊。
要想完成一场精彩的演讲，你要先有一篇精彩的演讲稿。此刻，你应该意识到，演讲并不是一项单一技能，而是写作、记忆、朗诵、表演、沟通等诸多技能的综合展现。因此，第一步，你要头脑清晰、思维缜密，写出一篇精彩的演讲稿。
那么，怎样才能写出一篇精彩的演讲稿呢？我给出的方法是 “头脑风暴四步法”：
1. 头脑风暴
2. 设计结构
3. 有序整理
4. 实际操练
写演讲稿就像装修房子一样：
第一步，你会准备各种各样的物件；
第二步，你会设计一下房子的功能分配；
第三步，你会将厨具放到厨房，将床放到卧室，将茶几放到客厅；
第四步，你会实际感受一下，看看想象中的设计是否还有不足。
这时，你可能会发现，茶几放在那里并不方便。接下来，你会对房子布局进行细微的调整。最终，当你坐在沙发上，欣赏整个房间时，终于可以嘴角轻扬，会心一笑。
我想，你肯定已经明白了我的方法。
但是，对于第四步，我想再唠叨一下，实际操练的过程是一个字斟句酌的过程，通过仔细考究每一个字词，进行精细化的修改，这可谓是演讲中的 “工匠精神”。
写着顺、看着美的内容，读起来、听起来的感觉却未必如此，甚至有可能会截然相反。我们要做的是演讲，因此我们追求的是 “读着顺、听着美” 的感觉。
对于这一点，著名作家王小波有很好的论述，他强调，文字是用来读，用来听的，不是用来看的 —— 要看不如去看小人书。不懂这一点，就只能写出充满噪音的文字垃圾。王小波可以说是一位深谙汉字韵律美的作家，他的这个认识对于演讲来说具有非常大的实践指导意义。
◆眼 ◆
周星驰说：其实，我是一个演员。
演讲者又何尝不是一个演员呢?是演员，就要比拼演技，而比拼演技的最高境界就是看眼神是否传神。因此，当我们评价一个演员演技非常好的时候，我们就会说，这个演员用眼神就能演戏，比如孙红雷、梁朝伟，你看一下梁朝伟给小米拍的广告就明白了。
因此，要想成为一个卓越的演讲家，对眼神的训练必不可少。毕竟，眼睛是心灵的窗户呀！
那么，我们需要用这扇窗户传递什么呢？是目送秋波，还是相顾无言，惟有泪千行？是回眸一笑百媚生，六宫粉黛无颜色，还是科比一回头，吓死几头牛？
这些都不是。
眼神在演讲中首先要传递的是真诚，这是建立信任的首要因素。其次是自信，如果你自己都不相信自己，还能指望别人相信你吗？最后还要注意，在整个演讲过程中，你的眼神必须要跟演讲内容以及肢体动作高度一致，呈现出喜怒哀乐的适当情绪。
明白了传递内容，那么，该以何种方式来传递呢？
大部分初学者最害怕的就是看台下的人，以至于很多演讲培训都会教学员进行消极的心理暗示：想象着台下坐的不是人，而是一颗颗白菜（好像也有说是南瓜的）。我个人非常反感这种方式，自然也从来不用这种方式。
我的方式是，通过快速的观察，在台下的核心位置找一个你看起来最舒服的人，把 TA 定为你视线的主焦点，再在两边寻找一些副焦点，最好是两个。选取的原则就一个，你舒服就行，越舒服越好。然后，在演讲过程中，视线以主焦点为主，在主副焦点之间自然地转换。
